投資人專區

薪酬委員會資訊

薪酬委員會成員及基本資料

職稱 姓名 接任日期 學歷 經歷
召集人 鍾健能 110.07.30 台灣大學EMBA財務金融組碩士
政治大學企業家經營管理研究班畢
台北大學國際財務金融碩士
台北大學國際財務金融所系友會理事長
泰山公司財務副總
全家便利商店(股)公司董事
獨立董事 余敬倫 110.07.30 中國政法大學(北京) 民商法學博士 麗豐股份有限公司執行長
日本光寶株式會社(JSDAQ上市公司 代表取締役(執行長)
獨立董事 林仲箎 110.07.30 真理大學學士 翊聖企業股份有限公司董事長
聚力塑膠總經理

各年度主要討論議案及審議結果摘要

會議屆次及日期 出席委員人數 議案內容 審議結果
第3-4次
(109.01.14)
3人 108年度獎金建議案 審議通過,呈報董事會決議。
新任財會主管薪酬案 審議通過,呈報董事會決議。
第3-5次
(109.11.09)
3人 經理人薪酬調整案 審議通過,呈報董事會決議。
財務主管薪酬調整案 審議通過,呈報董事會決議。
第3-6次
(110.01.18)
3人 110年度董事、獨立董事、經理人績效評估標準案 審議通過,呈報董事會決議。
109年度獎金建議案 審議通過,呈報董事會決議。
第3-7次
(110.05.12)
3人(含1人委託出席) 新任事業部經理人薪資報酬案 審議通過,呈報董事會決議。
第4-1次
(110.11.10)
3人 111年度董事及經理人績效評估標準案 審議通過,呈報董事會決議。
檢討本公司薪資報酬政策及制度案 審議通過,呈報董事會決議。
第4-2次
(111.01.19)
3人 110年經理人獎金發放建議案 審議通過,呈報董事會決議。
第4-3次
(111.11.09)
3人 新任財務主管及會計主管薪資報酬案 審議通過。
112年度董事及經理人績效評估標準案 審議通過,呈報董事會決議。
第4-4次
(112.01.11)
3人 本公司111年經理人獎金發放建議案 審議通過,呈報董事會決議。
第4-5次
(112.11.08)
3人 113年度董事及經理人績效評估標準案 審議通過,呈報董事會決議。